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Apprenti peintre décorateur

THIERRY PIETERS — Socx 59380 — publiée il y a 27 j
📄 Apprentissage 🎓 CAP, BEP (Infrabac) ⏳ 24 mois 🗓 Début : 29 septembre 2026
Résumé de l'offre : Apprenti peintre décorateurContrat : Apprentissage ; Durée : 24 mois ; Niveau : CAP, BEP (Infrabac) ; Lieu : Socx 59380. Barème légal base SMIC 1 867,02 € brut au 1er juin 2026.L'offre en un coup d'œilContratApprentissageDurée24 moisNiveauCAP, BEP (Infrabac)LieuSocx 59380Minimum légal en apprentissage : de 27 % à 100 % du SMIC504 €1 867 €Salaire non affiché sur l'annonce : le barème légal s'applique.
Informations telles que publiées sur l'annonce ; barème : Code du travail, art. D6222-26 et D6325-1 (SMIC 1er juin 2026).

Prépare les supports et réalise les travaux de peinture, de finition et de décoration en intérieur, sur les murs et plafonds. Travaille en chantier neuf ou de rénovation. Selon le chantier, peut avoir à réaliser des activités annexes telles que la pose ou dépose d'éléments (sanitaires, cloisons, sols souples) ou la peinture en extérieur.

Le poste en contexte

Le peintre en bâtiment prépare et met en valeur les surfaces intérieures et extérieures. Le travail commence par la protection des sols et des ouvrages, se poursuit par la préparation du support, qui représente l'essentiel du temps, puis par l'application des peintures, des enduits décoratifs, des papiers peints, des toiles de verre et parfois des revêtements de sol souples.

Missions habituelles : Protéger les sols, les menuiseries et le mobilier avant toute intervention. ; Préparer le support: lessivage, rebouchage des trous, enduisage, ponçage et égrenage. ; Appliquer les sous-couches adaptées au support et au type de finition..

La fiche métier peintre en bâtiment : diplômes, salaire, évolutions →

Rythme et rémunération

En contrat d'apprentissage, le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 24 mois.

Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires bâtiment & travaux →